Креирај
1. Измените
Свет Вов пројеката изграђен је на модификацији. Било који посао или посао је само полазна основа. А ваш задатак је да овај задатак претворите у нешто незаборавно.
Пронађите случај који ћете се памтити чак и много година касније. Да бисте видели ову перспективу, морате да сагледате проблем из различитих углова. Осредњи рад неће изазвати акцију, стога морате учинити нешто заиста цоол.
Наградите себе за одличне неуспехе и казните за осредњи успех. Не радите нешто значило, већ учините нешто смислено.
Ако желите да свој пројекат претворите у Вов, претворите га у цоол акцију. Опишите свој задатак, а затим га заједно са групом истомишљеника размотрите са свих страна док не осетите да вам крв кључа и да се појави жеља, а нећете видети да ће из овог пројекта изаћи нешто сјајно.
2. Претворите своје дневне задатке у кул посао
Већина нас има пуно рутинског и несретног рада. Зашто то не бисте гледали као Вов пројекат и према њему га третирали. Када почнете да доживљавате рутину као део нечег већег и безусловно хладног, однос према њој постаје поштовајући, а то помаже да се побољша и брже.
Постаните фанатични посматрач и тражите могућности скривене око вас. Постоје милиони ових прилика. Да бисте их видели, само морате набавити свеску и у њој обележити све што се „воли“ и „што не воли“. Свако "одрицање" може се касније претворити у Вов пројекат. Многа предузећа су грађена на ономе што је изгледало као досадна ситница.
Запишите све што сматрате згодним или незгодним. Ово ће вам помоћи да пронађете добре идеје за друге Вов пројекте или да измените оно што већ радите. Оно што волите можете да донесете свом тренутном послу, оно што вам се не свиђа, можете променити и успоставити нешто ново и корисно.
Прикупите цоол искуства. Потражите цоол људе који раде цоол ствари и комуницирају с њима. Нека вам помогну. Бићете инспирисани комуникацијом са њима и бићете у могућности да ту инспирацију донесете у свом послу.
4. Нема малих пројеката
Чини нам се да предузимање малих пројеката није занимљиво. Али таква ствар као "мали пројекат" не постоји. Било који посао може се претворити у нешто велико и значајно. Уроните у једноставне и незанимљиве задатке и тражите изазове и могућности за раст у њима.
Запишите све ситнице које вам се не свиђају и покушајте да их претворите у део великог и смисленог пројекта. Научићете да посматрате рутинске задатке из другог угла, а то ће вам помоћи да се брже носите са њима.
5. Не издајте Вов
Одржавајте своје вов стање. Реконфигуришите се свом пројекту сваке недеље.
Подржите свој тим. Пошаљите им поруке о цоол догађајима на пројекту. Увек морате бити у доброј форми и одржавати унутрашњу ватру пројекта.
6. Свијетом управља љубав!
Ако вам се не свиђа ваш пројекат, како можете то тражити од других? Ваша страст упаљује њихову страст. Ваш главни задатак је да окренете и модификујете пројекат док се не заљубите у њега. Посвећеност је важнија од њеног значаја.
Скупите се са својим тимом, раставите пројекат на делове и не смирите се док то не претворите у узбудљив изазов за сваког члана тима.
9. Револуција пројекта
Покушајте да урадите оно што раније нисте радили. А ако већ јесте, онда потражите нове могућности и потезе.
Погледајте из другог угла, измислите.Учините све тако да пројекат постане изазов и револуција на вашем пољу. Неочекивана решења за старе проблеме оно су што вам треба.
12. У потрази за фановима
Морате пронаћи оне којима ће ваш пројекат донијети опипљиве користи. Ти људи постаће ваши обожаваоци и држат ће вас у ватри ако дођу тешка времена. Ваши обожаваоци су ваша војска и снага.
Снажни обожавалац може у почетку постати несретан, кога сте чули и изменили нешто у његову корист. Моћ уважавања претвориће га у вашег горљивог навијача и дефанзивца.
Пројекти нису направљени за нас, већ за крајњег корисника, тако да раде и пројекти за људе. Потражите оне којима ћете имати користи, покажите то и формирајте свој тим сљедбеника.
13 и 14. Постаните гусар
Погледајте свој пројекат као авантуру. Нека све што радите буде засићено овом атмосфером. Радите на необичним местима. Допустите себи место за пројекат, окачите га плакатима и паролама, нека ваш тим има своје тајно место, због које ћете бити изабрани.
Ово ће донети посебан погон вашем раду, јер ћете знати да је то ваша авантура, ваше гусарско дружење. Ништа не окупља тим као што је заједничко, посебно место - лабораторија за пројекте.
19. Пронађите мудрог пријатеља
Потребна вам је особа са којом бисте могли разговарати и пуштати паре. Нађите мудрог, емпатичног старијих другова.
Многи вов пројекти могу бити врло усамљени. Поготово ако радите нешто револуционарно, што још није досегло већину корисника. У овом случају, требаће вам мудра особа са оне стране која ће вас подржати или спречити да правите грешке, коме можете поверити своја искуства, која ће вас слушати и помоћи вам.
20. Пронађите присталице
Важно је пронаћи присталице вашег пројекта који ће веровати у вас, на кога се можете ослонити. Набавите засебну датотеку за себе у коју ћете забележити имена свих својих присталица. Засебно запишите оне које желите да привучете у пројекат (на пример, утицајни људи који вас интересују). Покушајте да проширите мрежу својих присталица.
Пронађите присталице међу својим корисницима. Учините их привилегованим. Нека вам помогну да тестирате свој пројекат и привучете нове кориснике. Можете им обећати неке бонусе за ово.
Важно је знати ко је ваш највјернији присталица, који ће увијек извјештавати о ономе што се догађа у свијету корисника и понудити своје идеје за побољшање вашег пројекта.
21. Сетите се Вов-а
Постоји 5 критеријума који су важни за сваки пројекат: ВОВ, лепота, револуционарност, утицај и присталице. Запамтите ово, узмите сваки од критеријума озбиљно, непрестано их мерите и држите прст на пулсу.
Нека вас све подсећа на ваш Вов пројекат у соби у којој радите. Треба учинити нешто велико: "Живот је прекратак да би се укључили у нон-вов пројекте."
Одржавајте жељу за одличним. Само то има смисла.
Продаја
22. Опишите свој пројекат за 3 минута
Да бисте продали пројекат, не само да морате запалити ватру у себи, већ и пренијети суштину овог пожара другим људима. У овом случају су нам корисне две методе.
- Продајте пројекат као причу. Ово је цјелокупна умјетност приповиједања: не само да говорите о бројевима и показатељима, већ преношење суштине вашег пројекта на такав начин да га је немогуће не пожељети.
- Учините своју причу сажетом, али језгровитом. Да бисте свој пројекат представили у најкраћем могућем року - три минута - припремите се унапред и не скупљајте речи у покрету. Напишите лијепу и инспиративну причу о свом пројекту, а затим је смањите на три минуте сажетака и пробајте. Увек будите спремни да продате свој пројекат. Никад не знате гдје ће вас потенцијални купци престићи.
Метафоре су веома моћно средство. Често метафоре омогућавају да најјасније пренесете своје мисли.Стога потражите метафоре вашег пројекта - речи, слике, приче, идеје које живо и узбудљиво описују ваш пројекат.
Прикупите метафоре, испробајте их, договорите састанак са тимом и разрадите метафорички поглед на пројекат. Не бојте се да ће метафора нестати, бити отворени и спремни за појављивање нових. Главна ствар - не заборавите на моћ метафора.
23. Продати значи продати свима
Често људи мисле да требају продати само купцима, да су важни за пројекат. Али често то није тако. Важно је бити у могућности да их продате колегама како бисте их претворили у присталице.
Научите да привлачите не само купце пројеката, већ и оне који би могли бити укључени у њега.
24. Испусти гласине
Многи чекају да резултати пројекта почну да говоре. Али чекање није неопходно. Гласине можете сами да проширите. И не само што можете, морате да ширите гласине о свом јединственом пројекту. Ово је ефикасан маркетиншки корак.
Наручите све чланове тима исте мајице, нека се ствара посебна атмосфера у којој се појављује ваш тим. Потврдите да је ваш пројекат невероватно кул и да ће трансформисати свет. Нека гласине раде свој посао.
25. Почните да проширите мрежу
Говорите свуда о свом пројекту. Развијте своју заједницу. Не чекајте док не порасте сам. Пронађите људе које бисте желели да видите међу својим савезницима и покушајте да их намамите на своју страну.
Саставите спискове занимљивих личности и издвојите време сваке недеље да бисте их упознали и укључили се у њих.
27. Не заборавите своје пријатеље
Веома је важно захвалити се онима који су били с вама на вријеме. Увек се сетите својих савезника и присталица који су веровали у вас у почетној фази.
Реците им како ваш рад напредује, креирајте систем упозорења за њих, организујте догађаје како бисте одржали близину вашег пројекта, организујте програм за подршку навијача и створите осећај ексклузивности за сваког од њих. Главна ствар је да их се увек сетите!
28. Не губите време на непријатеље
Не трошите енергију да убедите непријатеље, игноришите их. Увек ће постојати непријатељи, посебно ако је ваш пројекат револуционаран, осмишљен да уништи старе шеме, од којих су многи профитирали.
Уложите све напоре на ширењу мреже и раду са мудрим саветником. То ће учинити више добра. Није важно колико непријатеља имате ако имате пуно пријатеља.
29. Створите првокласни саветодавни одбор
Ако желите да промовишете свој пројекат, набавите себи моћне присталице, људе који имају тежину на вашем пољу. Моћи ћете да прибегнете њиховим ауторитетима када разговарате о свом пројекту.
30. Водите рачуна о самоопскрби
Лоше је имати новца у почетку! Не пријавите се за грантове или кредите. Покушајте да се решите са малим буџетом. Тада нећете постати таоци новца, нико од вас неће тражити резултате, моћи ћете да бирате са ким ћете радити, радити на свој начин и сањати на велики начин. Поред тога, то ће вас довести до креативног приступа пројекту, тражења необичних опција.
Не бојте се направити пројекат без новца, не бојте се просити. Главна ствар је задржати слободу и флексибилност.
31. Не заборавите на праксу
Продаја није идеја, већ стварни резултати. Размислите о томе ко ће бити први корисници вашег пројекта, и сарађујте с њима.
Добијте практичне резултате, побољшајте их, а затим разговарајте о пројекту. Нека пракса и резултати за кориснике постану обавезна точка за вас од првог дана рада на пројекту.
Пратити
32. Дробљење
Потребно је пробити пројекат на мини-пројекте који се могу завршити за неколико сати или дана и експериментирати са њима.
Такво дробљење помаже да се осети стварна брзина и напредак вашег пројекта, да се види живи резултат, а не планирано на папиру. Зато узмите, дробите и тестирајте.
33. Постаните обожаватељ прототипа
Живите са мислима о прототиповима. Не стављајте их у дугачку фиоку.Брзо креирајте и испробајте. Што дуже планирате, бржи вас осећај Вов напушта ватру и ентузијазам. Пракса је суштина мајсторства. Што брже започнете са стварањем прототипа, брже ћете напредовати у пројекту.
Изградите културу брзог прототипирања. Нека се сви чланови тима навикну да се понашају брзо. Разговарајте о прототипима, уживо их, тестирајте и добијајте резултате.
34. Плаи
Покушајте да пројекат третирате као игру, јер игра даје инспирацију и узбуђење. Узмите најдосадније делове свог пројекта и поиграјте се са њима, размислите како да их трансформишете тако да постану занимљиви.
Забавите се, иначе ћете лако изгубити осигурач.
35. Захтевајте повратне информације
Цртање и израда прототипа неопходни су за брзу повратну информацију - темељ сваког Вов пројекта.
Циљ свих ваших акција је убрзати имплементацију како бисте добили повратне информације. Повратне информације омогућавају да схватите у ком правцу идете.
Не одгађајте имплементацију за касније. Ако имате идеју - експериментирајте, али немојте се превише везати за њу, јер може бити много идеја. Добијајте практичне резултате, повећајте брзину извршења. Воли да радим на пројекту брзо.
36. Бласт све
Не бојте се уништити изграђено. Многи неуспели пројекти појављују се само зато што су њихови руководиоци наставили да раде на њима, чак схватајући да су досадни и незанимљиви.
Без обзира колико далеко идете у пројекту. Ако га више нисте инспирисали и схватите да он нема перспективу коју желите, препустите се и почните испочетка. Пазите да не убијате пројекте, већ да радите осредње ствари.
С времена на време, окупите тим и питајте - колико још вов? Ако видите да пројекат губи енергију, промените курс.
37. Наставите да привлачите присталице
Увек пронађите присталице. Нека буде колико кул људи око вас. Третирајте то као озбиљну дужност. Редовно организујте догађаје да бисте привукли присталице.
Корисно је увући некога ко руши стереотипе у ваш пројекат. Донеће оригиналне и занимљиве идеје у пројекат и постаће вредан помоћник.
38. Набавите велику свеску
Набавите дебелу свеску која ће постати Библија вашег пројекта. То би требало бити све што се тиче вашег рада, све до најситнијих детаља.
Ово је ваша архива, прича о расту, алат за мотивацију, медицинска карта - све како би пројекат заживео. И нека буде забавно.
39. Направите спискове
Навикните се на састављање листа. Они имају моћ да направе залихе. Листе комбинују све што је важно за ваш вов пројекат, показују куда се крећете и шта ћете радити даље.
Направите листе уживо. Нека и запослени доносе своје идеје тамо. Листе ће вам помоћи да се крећете око пројекта и видите свој напредак.
40. Живите према роковима
Понекад можете да се одушевите плановима и експериментима и нешто пропустите. Иди на време. Нека у вашем тиму постоји особа, тиранин који је задужен за обављање посла.
Пронађите сами Мр. Ласт-Тво-Перцент, који ће се придружити раду на пројекту у завршној фази, показаће и видеће шта нико није могао пре њега. Донеће нову визију и смисао и употпунити пројекат.
41. Постаните господар 15-минутних састанака
Никоме не треба сат и по РАМ-а. Сва питања могу се решити за 15 минута.
Када имате времена, можете себи дозволити да дуго описујете проблем и разговарате о њему. Петнаестоминутни састанци навикавају на јасноћу, сажетост, концизност и повећавају брзину рада на пројекту.
42. Прославите
Не чекајте финале. Увек постоје разлози и разлози за славље. Успешан тест, добре повратне информације, свежа идеја - прославите. Ово ће вас охрабрити и спалити и ићи даље. Честитамо члановима вашег тима.Нека то постане ваша култура.
Научите да славите и не успевате. У свету примене и експериментирања, грешка без грешака је немогућа. А ако научите да неуспех третирате као искуство које вас је учинило паметнијима, да ли то није разлог за славље?
Прославите брзе проблеме. Ово је доказ да се крећете и развијате. Представите недељну награду „Најбољи неуспех“ - подстакните грешке.
43-46
- Увек тежите Вов-у. Одржавајте Вов ватру и стање Вов.
- Покушајте да пројекат буде индивидуалан и јединствен, нека постане бренд.
- Кад нешто треба да изађе у свет, заинтересовајте се за вођство.
- Никада не заборавите на купце.
47. Дизајнирајте програм за управљање гласинама
Ваш би пројекат требало да почне да говори сам за себе много пре него што уђе у свет.
Размотрите систем маркетиншких догађаја који стварају ауру око вашег пројекта. Окружите га части и обавестите све да радите нешто цоол и јединствено.
Изаћи
48. Продај
У завршној фази, нема смисла у револуционарним активностима. Почните да се договарате са менаџментом о спровођењу пројекта.
Проширите своје особље, привуците оне који су спремни да се баве административним стварима. Пронађите господина Финализер који ће вам помоћи у усвајању вашег пројекта и стицању права сукцесије.
49. Уведите ручице
Не заборавите на свој тим. Ови људи са вирусом Вов могу трансформисати друге пројекте. Уградите их у друге тимове. Нека се и даље окрећу и мењају свет.
50. Напишите историју пројекта. Имају одмор
Завршите пројект очаравајуће. Пошаљите стотине разгледница, реците свима о својој победи, напишите причу о свом тиму и свом пројекту, обележите све који су вам помогли у овој ствари, приредите грандиозну забаву. И након тога, узмите неколико викенда и почните све изнова.
Јер такав је живот професионалног пројекта Вов.
